وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلان الأجيال الساطعة عن مسمى وظيفي تفتح لك آفاق جديدة.

نسعى لجذب محترفين في عملهم لإضافة قيمة إلى بيئة العمل لدينا في إدارة الأعمال.

يجب على المتقدمين خبرة في التواصل الفعال, معرفة جيدة بـ الأدوات التكنولوجية الحديثة.
نرغب في الالتزام لتعزيز أداء الفريق.

علاوة على ذلك, نوفر حوافز مغرية منها فرص العمل عن بُعد.

إذا كنت طموحًا للانضمام إلى فريقنا, نأمل في تلقي بياناتك إلى الإدارة المختصة.
نحن متحمسون لاستقبال طلبك!

المهارات:

إدارة الأداء والالتزام بالأخلاقيات المهنية والتخطيط والتنظيم

المهام:

إدارة عمليات التوظيف وإدارة علاقات الموظفين وتطبيق سياسات الشركة

الانشطة الوظيفية

- يقدر يقدم تقييمات موضوعية بدقة ويحلل البيانات بشكل متعمق
- الحفاظ على التوازن بين الحياة العملية والشخصية لتجنب التأثير السلبي للضغوط.
- التفاوض الذكي: يعرف يتفاوض ويطلع بحلول ترضي الكل
- منظم وقته بشكل ممتاز ويعرف كيف يحدد أولوياته عشان يخلص المهام بكفاءة
- الوظيفة تتطلب استيفاء جميع المعايير لضمان الأداء المطلوب في بيئة العمل.

القدرات المطلوبة

- بناء العلاقات المهنية يعني تعرف تقيم علاقات شغل كويسة وموثوق فيها
- من يتقدم أولاً ويستوفي الشروط سيحصل على أفضلية في التقييم.
- مهارات التقييم الدقيقة تعتمد على فهم واضح لمؤشرات الأداء الرئيسية.
- الخبرة المهنية تؤثر بشكل مباشر على طبيعة المهام.
- وضع خطط بعيدة الأمد يساعد في توجيه الجهود نحو تحقيق أهداف مشتركة ومستدامة.

مطلوب مدير موارد بشرية بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة